AI screening, který vidí kontext.
Najděte ty nejlepší kandidáty za pár minut.
Hiringly nehledá jen klíčová slova — vyhodnotí reálné dovednosti, hloubku praxe i culture fit. Z 200 CV k seřazenému shortlistu za jedno odpoledne, se skóre 1–5 a jasným odůvodněním.
prázdné
Z hromady CV k seřazenému shortlistu ve třech krocích.
Transparentní ceny. Začněte zdarma.
Rozbalte si u každého balíčku všechny funkce.
Tři reálné ukázky toho, co pro vás Hiringly udělá.
Zlatý důl skrytý ve vašich starých CV
Většina firem utrácí statisíce za novou inzerci, přitom ideálního kandidáta už dávno mají ve své historii. S Hiringly stačí nahrát vaše historická CV — otázka pár minut. Jakmile zadáte novou pozici, AI během chvíle celou databázi prohledá a najde zapomenuté talenty, které byste ručně hledali hodiny a často kvůli špatným štítkům ani nenašli.
Žádný robot. Mluvíme s kandidáty lidsky.
Naše AI nepoužívá syntetický plechový hlas. Hovoří přirozenou češtinou (i dalšími jazyky), intonuje, reaguje v reálném čase a naslouchá kontextu. Kandidát má pocit běžného, příjemného telefonátu, zatímco vy šetříte stovky hodin času stráveného na telefonu.
Převezměte kontrolu nad svým časem
Už žádný chaos v e-mailech, žádné složité plánování a slaďování kalendářů. Místo desítek hodin manuálního oslovování a „cold callů" vidíte až finální výsledek. Váš týdenní plán se plní pouze lidmi, kteří mají stoprocentní zájem a splňují vaše nároky.
Od chaotických tabulek k dokonalému přehledu díky AI.
Vyzkoušejte si posuvník a podívejte se, jak Hiringly promění nepřehledné poznámky v jasná, strukturovaná data.
Hiringly zapadne do vašeho stávajícího workflow.
Sourcing z LinkedInu na 1 klik
Stáhněte si naše Chrome rozšíření a importujte jakýkoliv profil z LinkedInu přímo do platformy na jedno kliknutí. AI ihned spustí hloubkovou analýzu a oslovení.
Okamžitý benchmark talentů
Zapomeňte na pouhé řazení abecedy. AI porovná vaše kandidáty s reálnými tržními daty a okamžitě vám ukáže, jak si stojí oproti trhu.
Funguje tam, kde už pracujete
Hiringly je plně integrované se Slackem, MS Teams, Google Workspace i běžnými ATS (export/API). Oznámení o nových kandidátech dostáváte přesně tam, kde jste zvyklí.
Otázky? Stačí jeden e-mail.
Řekněte nám o svých pozicích nebo o hledání práce — nasměrujeme vás na ten správný nástroj.
Kontakt
hello@hiringly.ai- ⚡ Průměrná doba odpovědi: do 2 hodin
- 🕘 Provozní doba: Po–Pá, 9:00–17:00 CET
- 🔗 Sledujte naši cestu: LinkedIn
Jak nakládáme s vašimi daty
Důvěra a soukromí jsou zabudované v našem kódu. Tady je přesně, jak chráníme vaše informace.
🔐 Kde data leží & zabezpečení
- Datacentra v EUCV a data jsou hostovaná na enterprise cloudové infrastruktuře v EU (AWS, Frankfurt), certifikované dle ISO 27001 & SOC 2.
- Šifrováno end-to-endAES-256 v klidu a TLS 1.2+ při přenosu. Data se šifrují v okamžiku, kdy k nám dorazí.
- Přísná kontrola přístupuRole-based oprávnění, povinné 2FA a SSO v plánu Enterprise. Vaše kandidáty vidí jen váš tým.
- Zálohy & izolaceAutomatické šifrované zálohy a logicky oddělené workspace pro každou firmu.
⚖️ GDPR — právní stránka
- Jasný právní základData kandidátů zpracováváme na základě oprávněného zájmu / plnění smlouvy, zdokumentovaně a jen pro nábor.
- Zpracovatelská smlouva (DPA)Zůstáváte správcem dat, Hiringly funguje jako bezpečný zpracovatel dle čl. 28 GDPR (DPA na vyžádání).
- Transparentní sub-processorsZdokumentovaný seznam sub-zpracovatelů (hosting, AI), každý vázán stejnými povinnostmi.
- Práva & retencePřístup, oprava a výmaz vyřízeny; data držíme jen po vaši retenční dobu. Incidenty hlásíme do 72 hodin.
🧭 EU AI Act — zodpovědný nábor
- Stavěno pro high-risk nábor AINáborová AI je dle EU AI Act vysoce riziková; Hiringly je navržen podle jejích požadavků.
- Human-in-the-loopAI pouze doporučuje a vysvětluje, nikdy automaticky nezamítá. Finální rozhodnutí vždy dělá člověk.
- Transparentní & vysvětlitelnéKaždé skóre má srozumitelné odůvodnění a kandidáti jsou informováni o použití AI.
- Bias & governanceHlídáme zaujatost, logujeme rozhodnutí a používáme jen data relevantní k pozici.
Potřebujete naši DPA, seznam sub-zpracovatelů nebo vyplnit bezpečnostní dotazník? Napište nám na hello@hiringly.ai.
Časté otázky
Je AI screening v souladu s GDPR a EU AI Act?
Ano. Data zpracováváme výhradně v EU (AWS Frankfurt), šifrovaně a jen pro nábor. Náborová AI je dle EU AI Act vysoce riziková — Hiringly je navržen podle jejích požadavků: AI doporučuje a vysvětluje, rozhoduje vždy člověk.
Rozhoduje o kandidátech AI sama?
Ne. AI pouze boduje a vysvětluje. Finální rozhodnutí i pozvání na pohovor dělá vždy člověk. Nikoho automaticky nezamítáme.
Je ATS opravdu zdarma?
Ano — chytrý AI screening a zabudovaný ATS jsou zdarma do 100 CV týdně. Pokročilá AI analýza je pay-as-you-go, bez předplatného.
Funguje Hiringly i mimo IT?
Ano. Funguje napříč obory — IT, finance, sales, marketing, logistika i další — a pro všechny úrovně od juniora po seniora.
Jak funguje garance na No-show?
U Garantovaných pohovorů platíte jen za pohovory, které reálně proběhnou. Když kandidát nedorazí, přednostně a zdarma zajistíme náhradu.
Uvidí můj současný zaměstnavatel, že si hledám práci?
Ne. Kandidátský profil je diskrétní — nikomu ho neukážeme bez vašeho výslovného souhlasu a CV nepoužíváme k trénování veřejných modelů.